Oaxaca.-Esta medida se formalizó en una sesión ordinaria reciente, donde se aprobó un acuerdo que reforma y deroga diversas disposiciones del artículo 51 bis de las normas que regulan la actividad administrativa del CJF.

 

Esta disposición previamente permitía a los titulares de los órganos jurisdiccionales remover a trabajadores en caso de que incurrieran en causales de cese.

 

La eliminación de esta facultad surge en el contexto de un clima de tensión y protestas entre los trabajadores del Poder Judicial.

 

Desde hace varios meses, jueces, magistrados y otros empleados han llevado a cabo paros y manifestaciones en respuesta a una reforma judicial propuesta por el gobierno del presidente Andrés Manuel López Obrador, que incluye cambios significativos en la estructura del Poder Judicial, como la elección popular de jueces y magistrados.

 

Los representantes del CJF han indicado que esta decisión es parte de un esfuerzo más amplio por mejorar las condiciones laborales y la estabilidad dentro del sistema judicial.

 

Las mesas de trabajo con los representantes de los trabajadores han sido un componente clave en este proceso, buscando abordar preocupaciones sobre la estabilidad laboral y las cargas de trabajo.

 

La eliminación de la facultad para despedir personal implica un cambio importante en la dinámica laboral dentro del Poder Judicial.

 

Los jueces y magistrados ya no podrán ejercer esta autoridad unilateralmente, lo que podría contribuir a una mayor seguridad laboral para los empleados del sistema judicial.

 

Sin embargo, también plantea preguntas sobre cómo se manejarán las situaciones en las que se requiera la remoción de personal por razones justificadas.